کدام کشورها در اتحادیه اروپا بیشترین ساعات کاری را دارند؟

تفاوت‌های چشمگیر میان کشورها
در میان کشورهای عضو اتحادیه اروپا یونان با ۱۲/۴ درصد بیشترین سهم افراد شاغل با ساعات طولانی را دارد. با این حال، این رقم نسبت به آغاز قرن که نزدیک به ۲۰ درصد بود، به‌طور چشمگیری کاهش یافته است. در سطح کل قاره اروپا، ایسلند در سال ۲۰۲۴ با ۱۳/۶ درصد بالاترین سهم از افرادی را داشت که به‌طور منظم هفته‌ای ۴۹ ساعت یا بیشتر کار می‌کردند. این رقم در سال ۲۰۰۰ حدود ۳۵ درصد بود.

پس از یونان، قبرس با ۱۰ درصد و فرانسه با ۹/۹ درصد قرار دارند. پرتغال با ۹/۲ درصد و بلژیک با ۸/۴ درصد هم در میان پنج کشور نخست اتحادیه اروپا هستند.

نرخ کار طولانی در کشورهایی مثل اتریش، ایرلند، ایتالیا، جمهوری چک، لهستان و سوئد بالاتر از میانگین اتحادیه بود. در مقابل کمترین میزان در بلغارستان (۰/۴ درصد) و کشورهای حوزه بالتیک یعنی لتونی (۱ درصد) و لیتوانی (۱/۴ درصد) ثبت شده است.

مردان، خوداشتغال‌ها و مدیران در صدر
بر اساس داده‌ها مردان بیشتر از زنان ساعات طولانی کار می‌کنند. در اتحادیه اروپا ۹/۳ درصد مردان شاغل در هفته بیش از ۴۹ ساعت کار می‌کنند در حالی‌که این رقم برای زنان ۳/۶ درصد است.

تفاوت میان افراد خوداشتغال و کارمندان بسیار چشمگیر است. بیش از یک‌چهارم (۲۷/۵ درصد) افراد خوداشتغال ساعات زیادی در هفته را مشغول به کار هستند در حالی‌که فقط ۳/۴ درصد کارکنان مزدبگیر این‌طور کار می‌کنند. در میان کارفرمایان این رقم به حدود ۴۰ درصد می‌رسد.

از نظر نوع شغل کارگران ماهر در بخش کشاورزی، جنگلداری و شیلات بیشترین ساعات کاری را داشتند؛ ۲۶/۲ درصد از آنها هفته‌ای بیش از ۴۹ ساعت کار می‌کنند. این نسبت در میان مدیران حدود یک‌پنجم (۲۱/۲ درصد) بود.

میانگین ساعات کاری در اتحادیه اروپا در سال گذشته ۳۶ ساعت در هفته بود. اما تفاوت زیادی میان کشورها دیده می‌شود: از ۳۲/۱ ساعت در هلند تا ۳۹/۸ ساعت در یونان.

پیامدهای سلامتی کار طولانی
با وجود کاهش آمارها، ساعات کاری بالا همچنان نگران کننده است به‌ویژه به دلیل اثرات شناخته‌شده آن بر سلامت.

یک پژوهش دانشگاه کالج لندن در سال ۲۰۱۵ نشان داد کسانی که بیش از ۵۵ ساعت در هفته کار می‌کنند ۳۳ درصد بیشتر در معرض خطر سکته هستند. همچنین گزارشی مشترک از سازمان جهانی بهداشت و سازمان بین‌المللی کار در سال ۲۰۲۱ نشان داد کار طولانی (بیش از ۵۵ ساعت در هفته) در سال ۲۰۱۶ عامل ۷۴۵ هزار مرگ ناشی از سکته و بیماری قلبی بوده است؛ رقمی که نسبت به سال ۲۰۰۰ حدود ۲۹ درصد افزایش داشت.

این اثرات می‌تواند مستقیم یا غیرمستقیم باشد. فشار روانی ناشی از کار طولانی مستقیما بر سلامت اثر می‌گذارد و غیرمستقیم باعث می‌شود افراد زمان کمتری برای فعالیت‌های سالم داشته باشند.

طبق «دستورالعمل زمان کار اروپا» که از سال ۲۰۰۳ اجرا می‌شود، حداکثر میانگین ساعات کاری کارکنان در هفته (شامل اضافه‌کاری) نباید بیش از ۴۸ ساعت باشد.

این آمارها در شرایطی منتشر می‌شود که بحث‌ها درباره انعطاف‌پذیری در کار، بهره‌وری و فرسودگی شغلی بالا گرفته و برخی کشورها به دنبال کاهش ساعات کاری و حتی اجرای هفته کاری کوتاه‌تر هستند.

با این حال برخی کشورها مسیر متفاوتی پیش گرفته‌اند؛ برای نمونه یونان سال گذشته قانونی تصویب کرد که به برخی کارفرمایان اجازه می‌دهد هفته کاری شش‌روزه تعیین کنند.